В России усилилось зарплатное неравенство
Максимальное зарплатное неравенство в стране зафиксировано в Москве, Санкт-Петербурге, а также Подмосковье и Тюменской области
Максимальное зарплатное неравенство в России зафиксировано в Москве, сообщает ТАСС со ссылкой на исследование международной аудиторско-консалтинговой сети FinExpertiza. В исследовании участвовали 104,6 тыс. организаций всех видов экономической деятельности и форм собственности за исключением малых и микропредприятий. Они предоставляли информацию о дифференциации зарплат за апрель 2021 г.
Как констатируют эксперты международной аудиторско-консалтинговой сети, весной 2021 года, на фоне восстановления экономики после острой фазы коронавирусного кризиса, зарплаты 10% самых высокооплачиваемых работников в России составляли 164,7 тыс. руб., что в 13,5 раза превышает заработки 10% низкооплачиваемых специалистов (12,2 тыс. руб.).
«Максимальное зарплатное неравенство фиксируется в Москве, где наименее оплачиваемые 10% получают «на руки» около 20 тыс. рублей, а наиболее оплачиваемые 10% зарабатывают 357,5 тыс. рублей, то есть в 17,9 раза больше», – говорится в сообщении.
В Санкт-Петербурге заплаты самых низко- и высокооплачиваемых работников отличаются в 12,7 раза (16,6 тыс. руб. против 211,5 тыс. руб.), в Московской области – в 12 раз (14,4 тыс. руб. против 173,1 тыс. руб.), в Тюменской области – в 10,4 раза (14,1 тыс. руб. против 146,6 тыс. руб.), в Сахалинской области – также в 10,4 раза (25,5 тыс. руб. против 266,2 тыс. руб.). Значительное зарплатное неравенство также зафиксировано в Нижегородской, Астраханской, Амурской и Калужской областях.
Наименьшая разница в зарплатах фиксируется в Тыве – в 5,9 раза, Алтайском крае и Карелии – в 6,6 раза, Мордовии – в 6,7 раза, Чечне, Камчатском крае и Калмыкии – в 6,9 раза. Все перечисленные регионы, за исключением Камчатки, характеризуются низким уровнем средних зарплат, отмечается в исследовании. По мнению президента FinExpertiza Global Елены Трубниковой, зарплатное неравенство в России усугубила пандемия коронавируса.
«До пандемии разрыв в зарплатах был менее выражен – трудовые доходы наиболее и наименее оплачиваемых работников отличались в 13 раз», – отмечают аналитики FinExpertiza.
***
Подписывайтесь на наш канал в Telegram.
Чтобы подписаться на канал «Красной Линии» в Telegram, достаточно пройти по ссылке t.me/rlinetv с любого устройства, на котором установлен мессенджер, и присоединиться при помощи кнопки Join внизу экрана.
Похожие новости
Последние новости
-
На кого работать будем? Ю.Афонин, О.Александрова, Н.Демченко, А.Самохин (19.03.2025)
-
Темы дня (19.03.2025) ПЕРЕХОД НА ТРАЕКТОРИЮ РОСТА. КАКИЕ МЕРЫ НЕОБХОДИМЫ, ЧТОБЫ НЕ ДОПУСТИТЬ ПЕРЕОХЛАЖДЕНИЯ ЭКОНОМИКИ?
-
Маркс о национальности капитала
-
Подмосковный кооператор
-
Бренды советской эпохи "Страна рекордов"
-
Специальный репортаж «Гори, гори ясно!»
-
Г.А.Зюганов о новой "геометрии" планеты (18.03.2025)
-
Документальный фильм "История о будущем"
-
Стоит заДУМАться (16.12.2024)




